Опис вакансії
TrueLabel шукає сильного Vue/Nuxt розробника для роботи над бізнес-критичними frontend-додатками в high-load iGaming платформі.
Роль вимагає глибокого розуміння SSR, сучасної frontend-архітектури та орієнтації на продуктивність; очікується, що інженер будуватиме масштабовані та підтримувані frontend-системи, розумітиме життєвий цикл рендерингу та братиме відповідальність за технічні рішення.
Про компанію
TrueLabel — міжнародна B2B компанія, що надає висококласні програмні рішення та продукти для індустрії iGaming. Власна онлайн-платформа є надійною базою для бутик-сервісів, які компанія надає клієнтам. TrueLabel була створена у 2017 році професіоналами з досвідом у маркетингу, розробці ПЗ та дизайні ігор.
Вимоги
- 5+ років комерційного досвіду у фронтенд-розробці
- Сильний практичний досвід з Vue 2 та/або Vue 3
- Комерційний досвід з Nuxt (SSR/SPA)
- Добре знання TypeScript
- Глибоке розуміння принципів SSR, hydration та життєвого циклу рендерингу
- Солідне розуміння реактивності Vue та Virtual DOM
- Досвід роботи з Service Workers
- Досвід реалізації WebSocket / реальногочасової взаємодії
- Глибокі знання асинхронного програмування (Promises, async/await, обробка конкурентності та помилок)
- Сильний практичний досвід з Webpack
- Відмінні навички HTML5, CSS3, Sass/SCSS з продакшн-досвідом
- Сильне розуміння адаптивної та кросбраузерної розробки
- Здатність писати чистий, підтримуваний та масштабований frontend-код
Обов'язки
- Проєктувати, розробляти та підтримувати масштабовані frontend-додатки з використанням Vue 2 / Vue 3 та Nuxt (SSR/SPA)
- Працювати з server-side rendering та hydration, забезпечуючи продуктивність і стабільність
- Реалізовувати реальногочасові функції з використанням WebSocket та подієвої комунікації
- Будувати продуктивні UI-рішення з фокусом на підтримуваність і масштабованість
- Співпрацювати з бекенд- і продуктовими командами над архітектурою та дизайном фіч
- Брати участь у технічних дискусіях, code review та еволюції frontend-архітектури
Ми пропонуємо
- Гнучкий формат роботи — віддалено або з офісу, орієнтація на результат, а не місце
- Підтримка комфортного робочого середовища — компенсація витрат на коворкінг та EcoFlow power stations для продуктивності під час відключень електроенергії в Україні
- Необмежена відпустка та лікарняні
- Підтримка релокації для охочих переїхати
- Регулярні бонуси на основі результативності
- Підтримка навчання — покривають 50% вартості професійних курсів та програм розвитку
- Підтримка мовного розвитку і благополуччя — покривають 50% занять з англійської та психологічних консультацій
- Можливості кар'єрного зростання — пріоритет внутрішніх підвищень та розвитку
- Командна культура — регулярні подарунки, мерч і командні заходи протягом року
- Реальний вплив — достатньо малий колектив, щоб кожен голос був почутий, і достатньо великий, щоб швидко втілювати ідеї в дії
