Опис вакансії
Шукаємо HR Operations Specialist в гібридному форматі (офіс у Варшаві чи Києві) для розвитку зони People Operations та впровадження ефективних HR-процесів: систематизації onboarding, підтримки життєвого циклу співробітників, адміністрування HRMS, роботи з HR-запитами та кастомізації процесів для розподіленої команди.
Про компанію
RiseGuide — це експертний засіб самовдосконалення, що будує мікронавчальний продукт на сайтах і принципах видатних рольових моделей. Команда швидко масштабується, має офіси у Варшаві та Києві й понад 90 людей.
Вимоги
- Досвід роботи з HRMS (PeopleForce, HiBob чи інших)
- Розуміння складних Employee Lifecycle
- Відмінні проблеми-спілкування Навички
- Висока стресостійкість та адаптивність до змін
- Високий оунершип для роботи з проектами, увага до деталей, проактивність та неполеглість
- Системність у роботі та критичне мислення
- Володіння польською мовою на рівні від A2/B1 або вище
Обов'язки
- Систематизувати та вдосконалювати onboarding-процес, масштабувати кращі практики та створювати першокласний процес адаптації новачків
- Тримати високу планку організації управління життєвим циклом співробітників, у тому числі операційна підтримка закриття випробувальних термінів та проведення регулярних перевірок продуктивності
- Працювати з HRMS: адміністрування PeopleForce, доповнення даними, налаштування, формування звітів із системи тощо
- Кастомізувати процеси HR Operations під командою, розподілену між 2 офісами (Варшава та Київ) та ремоутом
- Працювати з різноманітними HR-запитами (медичне страхування, компенсації та пільги, адміністративні питання)
- І багато іншого та цікавого!
Буде плюсом
- Досвід впровадження системи HRMS
- Робота зі страхування співробітників (взаємодія з підрядниками, формування гайдів, консультації співробітників)
